Em
Agosto/2010 o Prof. Ms. Fabio Mello Fagundes esteve a frente da disciplina de
OSM II (Organização, Sistemas e Métodos) no curso de Administração de Empresas
das Faculdades Opet em Curitiba/PR. Nesta disciplina o Prof. Fabio aplicou um
modelo diferente, onde foram abolidas as provas e trabalhou-se por produção científica de artigos. No primeiro bimestre, os alunos tinham que pesquisar os
temas da disciplina, apresentar artigos e preparar uma proposta de artigo
acadêmico. No segundo, deveriam construir o artigo e apresentá-lo. Deste
modelo, foram produzidos 12 artigos sendo um de grande destaque.
Este
artigo diferenciado foi produzido por Nathália de Moura Nunes e Celso Luiz
Gomes Trindade, sobre o tema Empowerment (apoderamento).
Para fugir dos padrões de se realizar um estudo de caso sobre empresas e deixar
a atividade mais dinâmica, foi selecionado o BOPE RJ (tropa de elite do RJ)
como objeto de estudo.
Foi
impactante saber, que ao realizar as primeiras buscas de materiais didáticos
para fundamentar o artigo, havia apenas matérias sobre as operações da
corporação e nenhum estudo com visão administrativa estava disponível. Sendo
assim, optou-se por utilizar o livro “Elite da Tropa” e filme “Tropa de Elite” (o
“Tropa de Elite 2” ainda estava em andamento) como fonte de informação.
Por
diversas vezes, o filme foi assistido, bem como, destacado cenas no qual
identificasse a proposta do estudo. A análise do filme e livro não tinham como
foco a história ofertada pelos autores, mas sim, compreender as questões
administrativas, a fim de analisar a prática Empowerment.
Houve
a necessidade de conhecer e explorar o conceito de Empowerment, a fim de confrontar com as ideias vistas no filme e
livro relacionado ao BOPE, dos quais os próprios alunos conseguiam identificar
facilmente no decorrer de sua rotina, bem como, ofertar uma solução em casos de
conflitos no ambiente profissional.
No
decorrer da construção do trabalho, já havia uma grande repercussão na
instituição de ensino. Foram realizadas várias apresentações e debates sobre o
tema. Finalmente o artigo obteve sua primeira publicação em Setembro/2011 na
Revista Científica de Administração das Faculdades Opet, ultrapassando limites chegando
até o conhecimento do Coronel René (Famoso 01 do BOPE RJ – Comandante Geral do
BOPE RJ), que em outubro/2011 fez um convite para a equipe comparecesse ao
batalhão com a finalidade de debater o assunto e apresentar a rotina da
corporação.
De
Outubro/2011 à Maio/2012 vários eventos ocorreram na cidade carioca
(pacificações, greves, missões secretas, eventos comemorativos entre outros) o que
impossibilitou este encontro. Mas finalmente em 11/05/2012 a visita aconteceu, sendo
um momento de muitas expectativas de aprendizado. Estiveram presentes no BOPE
RJ, a aluna Nathália Nunes e o Professor orientador Fabio Mello Fagundes, que foram
recepcionados pelo Major Blaz, então responsável pela Comunicação do BOPE, que
se encarregou de apresentar o espaço físico, a história e responder dúvidas relacionadas
à organização. Na sequência, os pesquisadores foram apresentados ao Coronel
Renê, que compartilhou sua experiência no comando do BOPE RJ. Durante o almoço,
na companhia de vários membros do batalhão, das diversas patentes, numa
conversa descontraída, percebeu-se que a ideia do filme de que o BOPE seria um
local restrito, de clima pesado, estava muito distante da realidade. O que se
viu foi um batalhão com um clima organizacional altamente agradável.
O
Major Blaz citou o reposicionamento da marca BOPE realizado após o surgimento
do filme “Tropa de Elite”, sendo composto da criação de uma área de comunicação,
e também uma maior aproximação da sociedade, o que tornou possível esta visita.
Quando questionado sobre corrupção, o Major Blaz, respondeu de uma forma muito
consciente: “Onde existir o ser humano, existirá a corrupção, já diria Platão,
contudo no BOPE assim que identificada as pessoas envolvidas, os mesmos são expulsos
da corporação e respondem por isso. É isso que garante o futuro desta organização”.
O Major Blaz também citou Sun Tzu, autor do livro “A Arte da Guerra”, para
contextualizar a importância da corporação se conhecer muito bem, e também ao
seu inimigo. Para isso, todos os oficiais fazem treinamentos diários, que
envolvem desde preparação física, treinamentos militares e de ordem psicológica.
Estudam inclusive PNL (Programação Neuro Linguística).
Os
pesquisadores puderam conversar com a equipe de psicologia do BOPE composta da
Ten. Alexandra e Rose, respectivamente psicóloga e psicopedagoga, ambas compartilharam
a visão comportamental e psicológica dos profissionais ali inseridos, e o quão
preocupados são com o desenvolvimento de talentos e compreensão da mente humana.
A equipe de psicologia do BOPE acompanha os oficiais em missões de pacificação,
como forma de acompanhar a saúde mental dos militares e também da população.
Por fim, após várias conversas e a compreensão da rotina do batalhão, foi possível identificar que o grande cliente do BOPE é sem dúvida o cidadão e que a corporação não quer ser identificada como fonte de violência, mas sim de um mecanismo de pacificação.
Os pesquisadores seguem trabalhando, agora em um segundo artigo, e a aluna Nathália Nunes já tem planos de seguir esta pesquisa em sua monografia de conclusão de curso.
Por fim, após várias conversas e a compreensão da rotina do batalhão, foi possível identificar que o grande cliente do BOPE é sem dúvida o cidadão e que a corporação não quer ser identificada como fonte de violência, mas sim de um mecanismo de pacificação.
Os pesquisadores seguem trabalhando, agora em um segundo artigo, e a aluna Nathália Nunes já tem planos de seguir esta pesquisa em sua monografia de conclusão de curso.
Na
primeira imagem estão Prof. Fabio, Major Blaz, Coronel René e Estudante Nathália.
Na
terceira imagem a Estudante Nathália Nunes.
Na
quarta imagem Capitã Marlisa, Estudante Nathália, Capitão Soares e Prof. Fabio.
Na
quinta imagem Capitã Marlisa e Estudante Nathália.
Na
última imagem Prof. Fabio.
EMPOWERMENT X TROPA DE ELITE (BOPE)
